ПВЭп-М ТУ 16-705.283-83
Провода силовые гибкие, с изоляцией из резины на основе этиленпропиленового каучука
Кабели силовые для стационарной прокладки с изоляцией из ПВХ пластиката.
Кабели силовые для стационарной прокладки с изоляцией из сшитого полиэтилена.
Кабели и провода силовые для нестационарной прокладки.
Провода силовые для электрических установок.
Провода неизолированные гибкие.
Провода для воздушных линий передач.
Провода и шнуры различного назначения.
КОНСТРУКЦИЯ
1. ТОКОПРОВОДЯЩАЯ ЖИЛА - медная, многопроволочная сечением от 0.75 до 10 ммг и 120 мм кв не ниже класса 4, сечением от 16 до 95 мм кв - не ниже класса 3 по ГОСТ 22483-77.
2. ИЗОЛЯЦИЯ - из резины на основе этиленпропиленового каучука. Толщина изоляции указана в Приложении.
ПРИМЕНЕНИЕ
Провода силовые гибкие с этиленпропиленовой изоляцией марки ПВЭп-М предназначены для работы в электрических сетях и для выводных концов электрических машин и аппаратов на номинальное напряжение до 660 В частотой до 400 Гц или 1000 В постоянного тока.
ТЕХНИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ
Вид климатического исполнения У, категория размещения 2
Провода стойки к воздействию и смене температуры окружающей среды .......... от -60°С до +100°С
Провода стойки к воздействию относительной влажности воздуха 95±3% при температуре +35°С
Допустимая сила тока электрической нагрузки указана в Приложении на стр. 152.
Длительно допустимая температура нагрева жил при эксплуатации, не более .....+105°С
Монтаж проводов должен производиться при температуре, не ниже ................ -30°С
Диаметр изгиба при монтаже должен быть, не менее .........................................5 диаметров провода
Строительная длина проводов:
для сечений 2,5 -16 мм кв, не менее ............................................................... 100 м
для остальных сечений, не менее .................................................................... 50 м
Гарантийный срок эксплуатации ...................................................................... 2 года со дня ввода проводов в эксплуатацию
Срок службы проводов, не менее .................................................................... 15 лет